Outbound Recruiting Manager – Care Team (m/w/d) für Tierarztpraxis-Startup!

Intro

Bist du kreativ, kommunikationsstark und begeistert von der Suche nach den Tiermedizin-Talenten von morgen? Als Outbound Recruiting Manager (m/w/d) bei filu hast du die Möglichkeit, die Zukunft der Veterinärmedizin aktiv mitzugestalten.
In dieser Rolle steuerst du unseren Outbound Recruiting Bereich mit und entwickelst gemeinsam mit unserem Recruiting und Employer Branding Team innovative Strategien, um die besten Fachkräfte für unsere neuen filu Praxen zu gewinnen. Aktuell betreiben wir Tierarztpraxen in München und Düsseldorf und expandieren ab Herbst 2024 nach Köln, Hamburg und Frankfurt! Bei uns hast du direkten Einfluss auf den Erfolg von filu und kannst deine kreativen Ideen direkt in die Tat umsetzen.

Klingt spannend?

Dann lies weiter und bewirb dich noch heute!
Dein CV genügt uns für den ersten Eindruck.

Dein persönlicher Verantwortungsbereich

Deine zentrale Aufgabe: Du sorgst dafür, dass filu qualifizierte Tierärzte, TFAs, Praxismanager und Service-Mitarbeiter (Care Team) anspricht, um die besten Talente für unsere Praxen zu gewinnen. Dadurch stellen wir sicher, dass unser Team aus hochkompetenten und engagierten Experten besteht, die unsere hohen Standards in der tiermedizinischen Versorgung unterstützen und verbessern sowie für die Werte von filu stehen.

Dazu gehört:

• Zusammenarbeit mit Recruiting und Vet Excellence für die Anforderungs- und Bedarfsanalyse
• Nutzung von diversen Plattformen (LinkedIn, Facebook, Fachforen u.v.m.) zur Kandidatensuche
• Aufbau eines nachhaltigen Talent Pools durch gezielte Suchtechniken
• Nachhaltiges Beziehungsmanagement mit Kandidaten durch regelmäßige Kommunikation und Information über Karrieremöglichkeiten
• Durchführung von Erstgesprächen zur Eignungsbewertung
• Aufbau systematischer Kandidatenbewertung nach Fähigkeiten, Werten und Passung
• Übergabe geeigneter Kandidaten an das Recruiting-Team
• Marktanalyse für Tierärzte, TFAs und Service-Personal
• Unterstützung des Employer Branding Teams
• Teilnahme an Karrieremessen zur Unternehmenspräsentation

Wenn wir dich backen könnten, bringst du bestenfalls Folgendes mit:

Grundsätzlich: Kreativität, ein ausgeprägtes ästhetisches Empfinden und die Fähigkeit, komplexe Probleme zu analysieren und innovative Lösungen zu entwickeln. Als filuneer hast du eine Leidenschaft dafür, positive Veränderungen für Tiermediziner (m/w/d) voranzutreiben und ein verbessertes Arbeitsumfeld mitzugestalten!

Hintergrund:

• Erfahrung in einem dynamischen Umfeld, in dem Struktur, schnelle Auffassungsgabe und Eigeninitiative geschätzt werden (z.B. Startups, Unternehmensberatung)
• Erfahrung im People & HR/Recruiting Bereich ist von Vorteil
• Großes Plus: Tiermedizinischer Hintergrund oder Erfahrung im tiermedizinischen Bereich
• Versiert im Umgang mit digitalen Tools wie Notion, Slack, Miro, Excel und Microsoft Office.

Skills:

• Positives Auftreten und Überzeugungsvermögen
• Fähigkeit Probleme zu analysieren und ad-hoc innovative Lösungen zu entwickeln
• Starke Eigenmotivation und die Fähigkeit, selbstständig und proaktiv zu arbeiten
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift und exzellente Kommunikationsfähigkeiten
• Fähigkeit, effektiv in multidisziplinären Teams zu arbeiten
• Empathie und ein gutes Gespür für die Bedürfnisse und Wünsche von Tiermedizinern (m/w/d)
• Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld
• Freude an der Zusammenarbeit mit einem Team von Tiermedizinern (m/w/d) und an der Mission von filu!

Warum filu?

SEI TEIL UNSERER HERDE

• Ein werteorientiertes Gründerteam auf Augenhöhe, das gemeinsam mit Dir die Tiermedizin neu definieren möchte erwartet dich
• Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen und wir lernen durch unsere besondere Feedback- und Fehlerkultur
• Ein kollegiales Team von filuneers, die unsere Werte leben und Dir den Rücken stärken

NIMM EINFLUSS

• Eigenverantwortliche Arbeit mit schnellen Entscheidungswegen und direktem Einfluss auf den Unternehmenserfolg von filu
• Nutze die Chance, unsere Prozesse tagtäglich weiter zu optimieren und sei Teil davon, die Tiermedizin in das 21. Jahrhundert zu bringen!

NUTZE FLEXIBILITÄT

• Flexible Arbeitsmodelle (Home Office-Möglichkeiten)
• Flexible Arbeitszeiten (Vertrauensarbeitszeit)
• Die Position kann remote innerhalb Deutschlands besetzt werden

GENIESSE WERTSCHÄTZUNG

• 28 Tage Urlaub + 2 Tage für soziale Projekte
• Attraktive und überdurchschnittliche Vergütung sowie hilfreiche Benefits
• VESP Anteile
• Zusätzliches Budget für Dein mentales und körperliches Wohlbefinden

Filu bietet allen, die für uns arbeiten, und allen, die sich um eine Stelle in unserem Team bewerben, Chancengleichheit, unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, Alter, Rasse, religiösem Bekenntnis, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Abstammung, Schwangerschaft, körperlicher oder geistiger Behinderung, medizinischem Zustand, genetischer Information, Familienstand, sexueller Orientierung, Vergangenheit oder anderen Gesichtspunkten, die durch Bundes-, Landes- oder lokale Gesetze geschützt sind.

Wenn Du es bis hierher geschafft hast, bist Du wahrscheinlich auf der Suche nach etwas anderem als dem, was es bereits gibt. Treffen wir uns!

Bewerbungsprozess

1. filu Vorstellung + Kennenlernen | 30 Min. Video Call | HR Manager
2. Live Case Interview | 60 Min. Video Call | Co-Founder & CVO
3. Praxisführung + Team Kennenlernen | 60 Min. in einer filu Praxis vor Ort | Co-Founder & Team filu

Art der Stelle

Der Outbound Care Team Manager (m/w/d) spielt eine entscheidende Rolle im Recruiting. Er stellt sicher, dass filu neue Talente in der Tiermedizin findet. Seine Arbeit hat direkten Einfluss auf die Eröffnung von Tierarztpraxen und die Zufriedenheit von Mitarbeitenden.