Zit risicomanagement in jouw genen? En gaat jouw bloed sneller stromen van het benutten van jouw commerciële talent? Binnen deze functie speel jij de rol in het aantrekken van nieuwe klanten en het uitbouwen van langdurige samenwerkingen bij bestaande klanten. Jij bent de verbindende factor die klantbehoeftes vertaalt naar resultaten welke bijdragen aan onze groei. Daarnaast wil je jezelf blijven ontwikkelen en daar helpen wij graag aan mij. Wil jij deel uitmaken van het meest gedreven team in Nederland? Lees dan snel verder!
Op de afdeling Accountmanagement draait het om de relatie met de klant. Jij bent als Business Developer verantwoordelijk voor het bouwen van een sales funnel, waarbij het opbouwen en onderhouden van de relatie met de klant centraal staat. In deze functie werk je nauw samen met diverse stakeholders binnen de organisatie. Uiteraard is “het netwerken” een belangrijk onderdeel in deze commerciële functie en het uitbreiden van jouw klantenportefeuille.
In deze rol als Business Developer ben jij verantwoordelijk voor het aantrekken van nieuwe klanten en het versterken van bestaande relaties. Het gaat hier om upper corporate klanten met een bedrijfsomzet tot € 500 miljoen. Je identificeert kansen in de markt en vertaalt deze naar concrete voorstellen die aansluiten op de behoeften van de klanten. Je houdt actief contact en weet de uitdagingen van de klanten te analyseren. Daarnaast weet je de beste oplossingen aan jouw klanten aan te bieden.
Jouw proactieve houding en communicatieve vaardigheden maken het verschil in het ondersteunen van onze klanten. Je krijgt hierbij alle ruimte om je commerciële vaardigheden optimaal te benutten en verder te ontwikkelen. Jouw ontwikkeling vinden wij namelijk zeer belangrijk.
VEREISTE KWALIFICATIES EN ONDERSCHEIDEND VERMOGEN
Marsh biedt een uitdagende baan in een prettige en open sfeer. Naast de training-on-the-job zijn er volop ontwikkelings- en doorgroeimogelijkheden. Vanzelfsprekend bieden wij je een pakket met uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals:
Solliciteer dan op deze vacature door te klikken op de ‘apply/solliciteer’ knop. Of wil je eerst meer weten over deze rol? Neem dan contact op met Derek Meeng, Talent Acquisition Consultant: work@tuhustle.com
Marsh is 's werelds toonaangevende verzekeringsmakelaar en risico-adviseur. Met meer dan 35.000 collega's die actief zijn in meer dan 130 landen, bedient Marsh commerciële en individuele klanten met gegevens gestuurde risico-oplossingen en adviesdiensten. Marsh is een volledige dochteronderneming van Marsh & McLennan Companies (NYSE: MMC), de toonaangevende wereldwijde professionele dienstverlener op het gebied van risico, strategie en mensen. Met een jaarlijkse omzet van meer dan US $ 15 miljard en 75.000 collega's wereldwijd, helpt MMC klanten door een steeds dynamischer en complexere omgeving te navigeren door vier toonaangevende bedrijven: Marsh, Guy Carpenter, Mercer en Oliver Wyman.
Marsh, a business of Marsh McLennan (NYSE: MMC), is the world’s top insurance broker and risk advisor. Marsh McLennan is a global leader in risk, strategy and people, advising clients in 130 countries across four businesses: Marsh, Guy Carpenter, Mercer and Oliver Wyman. With annual revenue of $24 billion and more than 90,000 colleagues, Marsh McLennan helps build the confidence to thrive through the power of perspective. For more information, visit marsh.com, or follow on LinkedIn and X.Marsh McLennan is committed to creating a diverse, inclusive and flexible work environment. We aim to attract and retain the best people and embrace diversity of age, background, disability, ethnic origin, family duties, gender orientation or expression, marital status, nationality, parental status, personal or social status, political affiliation, race, religion and beliefs, sex/gender, sexual orientation or expression, skin color, or any other characteristic protected by applicable law.Marsh McLennan is committed to hybrid work, which includes the flexibility of working remotely and the collaboration, connections and professional development benefits of working together in the office. All Marsh McLennan colleagues are expected to be in their local office or working onsite with clients at least three days per week. Office-based teams will identify at least one “anchor day” per week on which their full team will be together in person.Please ensure that you regularly check the email address that you provide during the application process for any updates from potential employers. Your application status, interview invitations, or job offers will be sent via email. Respond promptly to maintain your candidacy.